
WELFARE AZIENDALE
WELFARE AZIENDALE

L’Ufficio Welfare aziendale e valore sociale nasce dall’evoluzione dell’Ufficio Socə e rappresenta l’impegno di Proges nel valorizzare il welfare come leva strategica per il benessere delle persone e la crescita della cooperativa.
Attraverso un sistema di iniziative e opportunità rivolte a socə e dipendenti, l’Ufficio promuove il benessere organizzativo, rafforza il senso di appartenenza e contribuisce a generare valore sociale, in coerenza con i principi e l’identità cooperativa di Proges.
In questa sezione sono raccolte le principali iniziative promosse dall’Ufficio Welfare aziendale e valore sociale, pensate per sostenere le persone, valorizzarne il contributo e migliorare la qualità della vita lavorativa.
Contatto Ufficio Welfare e valore sociale: ufficiosoci@proges.it
La Nuova Mutua Sanità è un benefit personale pagato dalla cooperativa.
La sanità integrativa è rivolta a tutti i socə e dipendenti con contratto a tempo indeterminato.
Il libretto di risparmio è una possibilità di risparmio riservata ai sociə.
Costi e spese zero: apertura, operazioni, estinzione e qualsiasi tipo di comunicazione. Tutte le operazioni sono gratuite.
Proges ha attivato un’importante azione per sostenere il diritto allo studio dei figli/e delle socie e dei soci, offrendo l’opportunità di frequentare l’intero percorso formativo del Liceo STEAM International di Parma.
Proges ha attivato con TEP (società di trasporto pubblico locale di Parma) una convenzione dedicata ai socə che consente di acquistare o rinnovare il proprio abbonamento dell’autobus urbano o extraurbano, semestrale o annuale, tramite la cooperativa a costi scontati e dilazionabili.
Il prestito concesso dalla cooperativa ai socə è una forma di sostegno al reddito per piccole spese documentate (ad esempio bollette, tasse universitarie, affitto, rata mutuo).
È possibile richiedere fino a un massimo di 1.500 euro.
FESTA SOCIALE
La Fattoria di Vigheffio, storico servizio della salute mentale di Parma, è stata la bellissima location della festa sociale 2026 della cooperativa Proges.
La festa di Proges è stata pensata per essere aperta alla città: oltre alle socie e ai soci della cooperativa hanno partecipato tanti amministratori e amministratrici pubblici, autorità, enti del terzo settore, associazioni di categoria, cooperative, associazioni di volontariato sociale e ambientale.
CONVENZIONE CRÉDIT AGRICOLE
L’Ufficio Soci ha sottoscritto una convenzione con Crédit Agricole Italia per offrire una gamma di agevolazioni e vantaggi esclusivi su prodotti bancari, finanziari e assicurativi differenziata per socə e dipendenti.
La convenzione riguarda, in particolare, conti correnti, mutui, prestiti, CQS (cessione del quinto dello stipendio) e coperture assicurative a condizioni vantaggiose. Sono inoltre disponibili servizi di consulenza qualificata e soluzioni su misura. Brochure soci – Brochure dipendenti
Proges ha rinnovato la convenzione con Tuttolibri di Parma, libreria specializzata nel settore scolastico.
La convenzione prevede sconti sull’acquisto di libri scolastici nuovi e usati, ma anche su materiale scolastico e servizi.
#RIPARTO

Il bando #RiParto è un’iniziativa promossa dal Dipartimento per le politiche della famiglia della Presidenza del Consiglio dei Ministri, con l’obiettivo di sostenere il ritorno al lavoro delle lavoratrici madri dopo il parto o l’adozione.
Tanti i servizi messi in campo, dalla banca del tempo ai permessi aggiuntivi per allattamento, dal buono spesa ai contributi per il nido, dal maternage all’home visiting. E poi ancora scontistica per i centri estivi, psicologo, counseling e iniziative di formazione e aggiornamento.
Scopri di più, clicca qui!
Il Portale Benefit dedicato ai socə Proges si rinnova!
È online la nuova versione del portale convenzioni, con un accesso ancora più semplice e tante opportunità riservate esclusivamente ai socə Proges: sconti, offerte e convenzioni su viaggi, moda, tecnologia, sport e molto altro, con i marchi più prestigiosi e le migliori aziende.
Scopri altre attività rivolte ai socə su salute e benessere, sport, solidarietà, cultura.
La Nuova Mutua Sanità è un benefit personale pagato dalla cooperativa.
La sanità integrativa è rivolta a tutti i socə e dipendenti con contratto a tempo indeterminato.
Il libretto di risparmio è una possibilità di risparmio riservata ai sociə.
Costi e spese zero: apertura, operazioni, estinzione e qualsiasi tipo di comunicazione. Tutte le operazioni sono gratuite.
Proges ha attivato un’importante azione per sostenere il diritto allo studio dei figli/e delle socie e dei soci, offrendo l’opportunità di frequentare l’intero percorso formativo del Liceo STEAM International di Parma.
Proges ha attivato con TEP (società di trasporto pubblico locale di Parma) una convenzione dedicata ai socə che consente di acquistare o rinnovare il proprio abbonamento dell’autobus urbano o extraurbano, semestrale o annuale, tramite la cooperativa a costi scontati e dilazionabili.
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È possibile richiedere fino a un massimo di 1.500 euro.
FESTA SOCIALE
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La festa di Proges è stata pensata per essere aperta alla città: oltre alle socie e ai soci della cooperativa hanno partecipato tanti amministratori e amministratrici pubblici, autorità, enti del terzo settore, associazioni di categoria, cooperative, associazioni di volontariato sociale e ambientale.
CONVENZIONE CRÉDIT AGRICOLE
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